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前瞻籌劃 多措并舉
山東省引導(dǎo)社會組織積極助力高校畢業(yè)生就業(yè)

時間:2023-05-29   瀏覽量:128 次  來源:中國社會報(bào)
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康 寧

東營職業(yè)學(xué)院應(yīng)屆畢業(yè)生小趙(化名)自去年6月入職一家健康產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的民辦非企業(yè)單位——山東東方健康生物科技研究院以來,其專業(yè)能力和敬業(yè)精神得到了用人單位的高度認(rèn)可;同年10月,在一場社會組織助力高校畢業(yè)生就業(yè)招聘會上,畢業(yè)于西北師范大學(xué)的小宮(化名)與山東省固廢產(chǎn)業(yè)協(xié)會“牽手結(jié)緣”,工作至今小宮已經(jīng)成為能獨(dú)當(dāng)一面的業(yè)務(wù)骨干……

近年來,在各級民政部門的大力推動下,像小趙、小宮這樣畢業(yè)后到社會組織就業(yè)的應(yīng)屆高校畢業(yè)生越來越多。據(jù)山東省民政廳社會組織管理局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹,自2022年至今,全省社會組織累計(jì)發(fā)布招聘崗位39630個,實(shí)際招聘27750人;發(fā)布就業(yè)見習(xí)崗位17822個,實(shí)際招收13237人;開展就業(yè)服務(wù)活動5494場次;發(fā)布崗位的會員單位數(shù)量21045個,會員單位發(fā)布招聘崗位數(shù)量19.66萬個。

扎實(shí)做好社會組織助力高校畢業(yè)生就業(yè)工作,為就業(yè)大局穩(wěn)定作出應(yīng)有貢獻(xiàn),這是山東省各級民政部門和全省社會組織的共識。今年以來,山東省民政廳前瞻籌劃、深入挖潛,優(yōu)化服務(wù)、全方位拓崗,持續(xù)引導(dǎo)全省社會組織助力高校畢業(yè)生順利就業(yè);各級社會組織積極響應(yīng)號召,主動擔(dān)當(dāng)作為,履行社會責(zé)任,切實(shí)提供有效就業(yè)崗位,在穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)中發(fā)揮能動作用。

發(fā)揮政策優(yōu)勢 強(qiáng)化責(zé)任推動

據(jù)統(tǒng)計(jì),山東省2023年普通高校畢業(yè)生預(yù)計(jì)達(dá)到81.17萬人,占全國畢業(yè)生總數(shù)的7.54%,再創(chuàng)歷史新高,就業(yè)形勢嚴(yán)峻。為此,山東省民政廳全方位、多維度研判就業(yè)形勢,主動與有關(guān)部門對接,把準(zhǔn)切入點(diǎn),用足用好政策工具。通過召開全省社會組織管理工作會議、新任省管社會組織負(fù)責(zé)人培訓(xùn)班、社會組織主題教育專題培訓(xùn)班等方式,宣講相關(guān)政策,持續(xù)動員社會組織參與進(jìn)來。同時,指導(dǎo)各地民政部門瞄準(zhǔn)收集社會組織用工需求,點(diǎn)對點(diǎn)對接相關(guān)部門,及時發(fā)布相關(guān)政策信息和就業(yè)招聘信息。此外,還將相關(guān)落實(shí)就業(yè)舉措的成效納入各市年度重點(diǎn)工作評估考核,納入社會組織等級評估、黨組織評星定級、黨建示范點(diǎn)創(chuàng)建、百家社會組織標(biāo)桿選樹等,予以重點(diǎn)考量。

今年4月,山東省社會組織總會專門成立人才交流部,細(xì)化6項(xiàng)助力高校畢業(yè)生就業(yè)措施,鼓勵近300家社會組織會員單位優(yōu)先吸納高校畢業(yè)生實(shí)習(xí)就業(yè),充分發(fā)揮了樞紐型社會組織的示范帶動作用。山東省明日之星教育基金會制定本年度人才引進(jìn)計(jì)劃,面向高校畢業(yè)生發(fā)布就業(yè)和見習(xí)需求。

精準(zhǔn)做好對接 拓寬就業(yè)渠道

全省各級民政部門積極與有關(guān)部門、高校做好信息對接,借力“萬企進(jìn)校園”“公共就業(yè)服務(wù)進(jìn)校園”、“就選山東”校園招聘會、春季就業(yè)“雙選會”等活動,搭建社會組織、會員單位、高校三方合作平臺,引導(dǎo)社會組織及會員單位參與招聘活動,匯聚崗位資源。聊城市茌平區(qū)民政局聯(lián)合區(qū)人社局等共同舉辦“春風(fēng)行動”招聘會,50余家社會組織和會員單位現(xiàn)場提供崗位3600余個,達(dá)成就業(yè)意向260余人。

各級社會組織不等不靠,主動走進(jìn)校園招賢納才。今年4月,山東省物聯(lián)網(wǎng)協(xié)會舉辦“物聯(lián)網(wǎng)企業(yè)進(jìn)校園——走進(jìn)山東建筑大學(xué)”專場活動,邀請9家優(yōu)秀會員企業(yè)與300余名建大學(xué)子展開面對面的深入交流。活動中,協(xié)會秘書長對物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)發(fā)展動態(tài)、市場需求及就業(yè)政策進(jìn)行解析,企業(yè)代表分別介紹業(yè)務(wù)方向、人才需求與待遇情況,為即將步入社會的應(yīng)屆畢業(yè)生傳授職場經(jīng)驗(yàn),幫助大學(xué)生提升就業(yè)競爭力。煙臺人力資源發(fā)展促進(jìn)會組織所屬的107家會員單位,分3個批次到全市各高校進(jìn)行校園招聘。濰坊學(xué)院校友會建立以企業(yè)+地區(qū)+學(xué)院+用人單位為主的“訪企拓崗”模式,精心安排大學(xué)生走訪校友企業(yè),搭建用人單位和畢業(yè)生精準(zhǔn)對接平臺。

廣大社會組織還積極發(fā)揮職能作用,以承接政府購買服務(wù)的方式助力高校畢業(yè)生就業(yè)。山東省人力資源發(fā)展促進(jìn)會承辦“百家人力資源機(jī)構(gòu)進(jìn)校園”活動,組織參與機(jī)構(gòu)69家,舉辦活動85場次,聯(lián)系企事業(yè)用人單位490家,提供崗位7000余個,吸引畢業(yè)生參與5.5萬人次。威海市人力資源服務(wù)業(yè)協(xié)會聯(lián)合會員單位承辦“職等你來 就選威海”大型現(xiàn)場招聘會,組織294家重點(diǎn)企業(yè)為應(yīng)聘大學(xué)生提供12581個就業(yè)崗位。

強(qiáng)化服務(wù)保障 提升就業(yè)能力

全省積極匯集社會組織及會員單位等各方資源,凝聚強(qiáng)大合力,推動構(gòu)建“全覆蓋、高水平、精細(xì)化”的就業(yè)指導(dǎo)工作體系,幫助畢業(yè)生明確職業(yè)意向、提早做好就業(yè)準(zhǔn)備、提升就業(yè)競爭能力,為實(shí)現(xiàn)高校畢業(yè)生平穩(wěn)就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

讓高校畢業(yè)生了解政策、調(diào)整擇業(yè)心態(tài)和預(yù)期是做好就業(yè)工作的基礎(chǔ)。德州科技職業(yè)學(xué)院與禹城市人社局聯(lián)合舉辦2023年度就業(yè)服務(wù)周,開展就業(yè)心理輔導(dǎo)、就業(yè)形勢分析和政策講解、企業(yè)宣講等活動,幫助畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀和擇業(yè)觀。今年4月,山東省人力資源發(fā)展促進(jìn)會承辦首屆山東省大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)知識競賽活動,來自215家高校的82.5萬名在校大學(xué)生參加活動,有效普及高校畢業(yè)生就業(yè)、創(chuàng)業(yè)、自主擇業(yè)的政策法規(guī)。金鄉(xiāng)縣志愿者協(xié)會主動服務(wù)有就業(yè)意愿的高校畢業(yè)生,開展職業(yè)素質(zhì)測評、制定求職就業(yè)計(jì)劃和就業(yè)崗位募集計(jì)劃,持續(xù)服務(wù)高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

設(shè)立見習(xí)崗位、拓寬就業(yè)空間、提供就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼等,是助力更多高校畢業(yè)生就業(yè)的有效舉措。東營市企業(yè)聯(lián)合會黨支部與山東政控人才發(fā)展集團(tuán)聯(lián)合打造企業(yè)綜合服務(wù)中心并入駐黃河三角洲人才綜合體,開設(shè)學(xué)生實(shí)習(xí)崗,搭建校企溝通平臺,解決大學(xué)生就業(yè)。棗莊市社會組織積極幫助高校畢業(yè)生申請領(lǐng)取就業(yè)創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。肥城市啟善助老服務(wù)發(fā)展中心幫助新招聘的大學(xué)生提升個人職業(yè)能力。

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