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近日，青海省民政廳印發《青海省民政系統干部能力提升三年行動計劃》，著眼推動“十四五”時期民政事業高質量發展，努力培養造就一支政治過硬、規模適度、結構合理、素質優良的民政干部隊伍，為加快推進新時代民政事業創新發展提供堅強組織保證和力量支撐。

為深入貫徹習近平總書記關于民政工作的重要指示和省委省政府關于加快推進新時代民政事業創新發展的指導意見，結合黨史學習教育，總結經驗、觀照現實、推動工作，做到“學黨史、悟思想、辦實事，開新局”，青海省民政廳在深入調研的基礎上，擬制印發了《青海省民政系統干部能力提升三年行動計劃》。以強化政治建設、夯實信念根基、優化隊伍結構、提升能力素質、激發創新活力為目標任務。將強化理論武裝，提高政治能力；強化實踐鍛煉，提高調查研究能力；強化全局思維，提高科學決策能力；強化責任擔當，提高改革攻堅能力；強化專業訓練，提高應急處突能力；強化宗旨意識，提高群眾工作能力；強化工作作風，提高抓落實能力作為主要內容。綜合考慮長遠目標和現實需要，通過采取堅持政治引領夯實思想基礎，樹立鮮明導向激勵擔當作為，注重培養選拔優化隊伍結構，加強教育培訓提升能力素質，堅持嚴管厚愛促進成長成才，堅持多措并舉夯實基層基礎，真情關心關愛濃厚創業氛圍等有力措施，努力形成選拔任用渠道順暢、教育培訓健全有效、專業齊備規模合理、激勵保障措施得力的干部能力提升格局。確保民政干部隊伍規模、結構、素質、能力有效適應新時期青海省民政事業發展需要，有效推動新時代全省民政事業實現高質量發展，傾力打造新時代民政工作的青海樣板。（根據青海省民政廳信息整理）